Егор Булыгин
Все материалы от Егора Булыгина
Мой опыт: наставники с мировым именем и результативные духовные практики
Первые знания о приемах НЛП Егор Булыгин получил у американского лингвиста Джона Гриндера, который является одним из создателей алгоритмизированной системы закономерностей работы человеческой психики, и Фрэнка Пьюселика — топового бизнес-консультанта и выдающегося психотерапевта. Искусству трансформационного коучинга для практического использования в коммерции обучался в Международном Эриксоновском Университете непосредственно у президента учебного заведения — Мэрилин Аткинсон. Там же приобрел навыки недирективного гипноза, разработанного Милтоном Эриксоном, для эффективной обработки внутреннего опыта и решения проблем в состоянии транса.
На протяжении 25-ти лет Егор Булыгин практикует известную систему цигун и продвинутую технику трансцендентальной медитации, которые ускоряют интеграцию и развитие абсолютного потенциала человеческого мозга, помогают повысить стрессоустойчивость, а также проявить скрытые резервы организма.
Сфера тренерской специализации Егора Булыгина
Популярность вебинаров и тренингов Егора Булыгина обусловлена его огромным опытом успешных продаж и проведением продающих презентаций для предпринимателей, руководящих менеджеров и слушателей, желающих увеличить личное благосостояние.
Основные направления коуч-выступлений:
- управление эмоциями, душевным состоянием и мышлением на бессознательном уровне с применением Нового кода НЛП и Эриксоновского гипноза;
- познание перспективных направлений оздоровления, развития и гармонизации человека на основе известных духовных практик;
- обучение начинающих тренеров основам успешного ведения и продажи практичных тренингов;
- коучинг приемам НЛП для создания и раскрутки прибыльного стартапа;
- психологические тренинги для владельцев бизнеса, связанные с использованием лидерства, коммуникации, интуиции в принятии стратегических решений;
- применение Спиральной Динамики Дона Бека как практичного инструментария для построения максимально эффективных организаций с новыми идеями и системой долгосрочного планирования деятельности.
